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일을 다시 생각하다 : 48인의 워크&라이프 기획자들

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일을 다시 생각하다 : 48인의 워크&라이프 기획자들
나훈영 김상아 김익환
나훈영 외 6명
일을 다시 생각하다 : 48인의 워크&라이프 기획자들

summary

당신의 일은 지금 행복한가요?
일과 삶의 관계를 어떻게 설계하고 싶나요?
행복하게 일하고 싶지만 그 방법을 잘 몰랐다면,
자신의 일과 삶의 관계를 스스로 디자인하는
'워크&라이프 기획자' 48인의 이야기를 들어보세요!


"열심히 일하는 것은 의미 없다. 재밌게 일하는 프레임이 필요하다"
_김홍기 스페이스 오디티 대표

to whom

  • 일과 삶의 관계를 다시 정립하고 싶은 사람들
  • 행복하게 일하고 싶은 직장인
  • 일 잘하는 사람들의 생각이 궁금한 사람들
  • 일에서 자신의 만족과 성장이 중요한 밀레니얼

detail

과거 '일'은 우리의 생계 유지 수단이었습니다. 
사람들은 일을 위해 개인의 희생을 마다하지 않았습니다. 
하지만 오늘을 살아가는 우리는, 더 이상 생계 유지를 위한 개인의 희생을 용납하지 않습니다. 
그렇다면 오늘날 우리에게 '일'은 무엇일까요?



오늘날 '일'에 대한 새로운 정의가 필요합니다. 
개인의 삶과 일이 서로 희생을 강요하는 방식이 아닌
삶과 일이 조화를 이룰 수 있도록
우리 인생을 다시 기획해야 합니다. 


이 인터뷰집에 담긴 48인의 인터뷰이는 인생에서 일이 갖는 의미를 고민하고, 일에 대한 구시대적 인식에서 탈피하고자 하는 이들입니다. 더 나아가 일과 삶이 조화를 이룰 수 있는 방식을 끊임없이 찾는 사람들이죠. 즉 일과 삶을 자신만의 기준으로 기획하는 이들이라 할 수 있습니다. 그런 의미에서 폴인은 이들을 '워크&라이프 기획자'라고 부릅니다. 

이들의 목소리가 모이게 된 것은 국내에서 처음으로 시작하는 일하는 방식의 축제 서울워크디자인위크(SWDW) 덕분이었습니다. SWDW는 이 시대 일의 변화를 감지하고, 그 변화에 맞는 일의 다양한 형태를 논의하고자 열리는 생각의 장입니다. 회사와 일, 일을 잘한다는 것, 일하는 방법, 100세 시대 커리어 전략, 미래의 일, 6가지 주제로 나누어 강연과 세미나, 워크숍이 2018년 11월 7일부터 10일까지 동대문디지털플라자에서 진행됩니다. 

이 행사를 총괄 기획한 공간 프로듀싱 그룹 피디지의 나훈영 대표는 행사 진행을 위해 일의 미래를 고민하는 6명의 모더레이터를 모았습니다. 나 대표를 포함해 김상아 봄바람 대표, 우승우 더.워터멜론 공동대표, 최소현 퍼셉션 대표, 현혜조 글로벌스타트업랩스 대표, 김익환 한세실업 대표가 그 주인공이죠.

이들은 SWDW가 시작되기에 앞서,  자신만의 답을 찾으며 삶과 일의 조화를 만들어가는 사람들의 이야기를 모아보기로 했습니다. 일의 변화에 대한 생생한 목소리를 세상에 전달하기 위해서죠. 이 인터뷰집은 바로 그 결과물입니다. 모더레이터 6인이  이 시대 워크&라이프 기획자를 발굴해 각각 7명씩 인터뷰에 초대했습니다. 여기에 모더레이터 6인의 목소리까지 담아 48인의 인터뷰집이 탄생했습니다. 

이들은 "무슨 일을 하는지" 같은 일상적인 질문부터 "일이란 무엇인지" 같은 철학적 질문까지. 일에 관한 아주 기본적이지만 매우 중요한 질문 약 10가지에 답합니다. 기업의 대표, 마케터 같은 직책 한 줄로 풀어내기 어려운 생생한 경험담을 들려줍니다. ‘일’이라고 하면 쉽게 떠오르는 '직업' '연봉' 같은 말로 한정할 수 없는, '일하는 삶'에 대한 살아있는 이야기입니다. 하는 일이 다양한 사람들의 이야기인만큼 그들의 다양한 경험담을 훔쳐보는 것만으로도 성장한 기분이 듭니다. 

더 행복하게 일하고 싶지만 방법을 몰랐던 사람들의 인생 여정에 이 48인의 이야기가 도움이 되길 기대합니다. 

 

※이 콘텐츠는 월간 <디자인>이 SWDW와 함께 발행한 <WORK DESIGN>에 실린 내용 중 인터뷰 내용만 재편집해 제공하는 콘텐츠입니다. 1회부터 12회까지 이어지는 48인의 인터뷰는 월간 <디자인>이 진행했습니다.
 
 


 



[세부 목차]

 

0. 더 행복하게 일하고 싶지만 방법을 모르는 이들에게 


1. "일은 삶을 빚어가는 과정이다" 회사와 일(1)

나훈영 공간컨설팅 그룹 피디지 대표, SWDW 총괄 기획
선민정 스토리텔링 컴퍼니 봄바람 부사장
송준호 아마추어 음악활동 지원 그룹 프로튜어먼트 대표
유보라 닛산 크리에이티브박스 디렉터


2. "자신만의 '한 칼'을 찾아라" 회사와 일(2)

임미진 지식 콘텐츠 플랫폼 폴인 팀장 
장우철 매거진 <데이즈드> 크리에이티브 디렉트
최영훈 맞춤형 안경 브랜드 프레임몬타나 대표
최인아 최인아책방 대표


3. "어제보다 더 나은 사람이 되는 것" 일을 잘한다는 것(1)

김상아 스토리텔링 컴퍼니 봄바람 대표
김건우 1인미디어 비즈니스 전문 기업 미디어자몽 대표 
김은지 에어비앤비 코리아 컨트리 매니저
김태경 <어반라이크> 편집장


4. "내가 바로 선다는 것" 일을 잘한다는 것 (2)

민성진 건축사사무소 SKM아키텍츠 대표
민희진 SM엔터테인먼트 크리에이티브 총괄 이사
박아론 농업기술 솔루션 회사 만나CEA 대표
조홍래 디지털 인터랙티브 디자인 회사 바이널 그룹 대표


5. "나만의 콘텐츠가 필요하다" 일하는 방법이 바뀌어야 한다(1)

우승우 브랜드 컨설팅 전문 회사 더.워터멜론 대표, <창업가의 브랜딩> 저자
강윤정 교육 경험 디자인 회사 더/플레이컴퍼니 대표
김병기 프릳츠 커피 컴퍼니 대표
박소령 일하는 사람들의 콘텐츠 플랫폼 퍼블리 대표


6. "변하지 않는 것이 중요" 일하는 방법이 바뀌어야 한다(2)

신명섭 브랜드 경험 디자인 회사 플러스엑스 공동대표
이관섭  주류 기업 디아지오코리아 마케팅 총괄 전무
이창우 온라인 편집숍 29CM 대표
장인성 배달의 민족 마케팅 회사


7. "경력보다 일의 가치" 100세시대 커리어 전략(1)

최소현 크리에이티브 컨설팅 그룹 퍼셉션 대표
김대우 복합문화공간 플레이스 제너럴 매니저
백영선 카카오 창작자플랫폼 팀&소셜임팩트팀 부장
엄윤미 벤처 기부 펀드 C프로그램 대표
 

8. "'왜'를 놓지 않는 힘" 100세 시대 커리어 전략

유정은 마음챙김 명상 앱 '마보' 대표, 한국내면검색연구소 대표
이나리 일하는 여자들의 소셜 클럽 헤이조이스를 운영하는 플래너리 대표
이동진 여행 콘텐츠 기획사 트래블코드 대표, <퇴사 준비생의 도쿄> 저자
제현주 임팩트 투자 벤처 캐피털 옐로우독 대표
 

9. "기술이 아닌 공감과 창의성" 미래의 일(1)

현혜조 글로벌 스타트업 랩스Global Startup Labs 대표, 위워크 코리아 전 마케팅 디렉터
강형근 아디다스 코리아 브랜드 총괄 전무
고창인 러블웰레코드 대표, 뮤지션 슈가볼
김홍기 뮤직 크리에이티브 그룹 스페이스오디티 대표. 


10. "협력과 유연함" 미래의 일(2)

박태일 <벨보이 매거진> 편집장
박정애 브랜딩컨설팅 회사 라니앤컴퍼니 대표
이승환 종합광고대행사·크리에이티브 에이전시 컴퍼니에프 대표
이승훈 영어 교육 서비스 링글 공동 창업자
 

11. "성실한 일상" 나의 일(1)

김익환 한세실업 대표
강원국 <대통령의 글쓰기> 저자, 강연자
노정석 게임 회사 리얼리티리플렉션 대표
박정희 퍼시스 사무환경기획부문 상무
 

12. "'업'의 태도" 나의 일(2)

손창현 공유 리테일 플랫폼 기업 OTD 코퍼레이션 대표
윤자영 SNS 기반 쇼핑 플랫폼 스타일쉐어 대표
이선용 요리하는 문화공간 목금토 식탁 대표
이의현 생활 잡화 브랜드 로우로우 대표


13. [부록] 구시대를 거부하는 두 나라의 청년들

인터뷰 : 요코이시 타카시 TWDW 총괄 기획
한국의 노동 시장, 이대로 괜찮을까? 
 

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